Директора сняли с должности за нарушение Трудового кодекса

19:55 11 марта 2008

Версия для печати

На Ямале по требованию прокуратуры дисквалифицирован руководитель муниципального предприятия, грубо нарушивший требования трудового законодательства.

Как сообщает пресс-служба прокуратуры Ямала, в ходе проверки, проведенной прокуратурой Красноселькупского района по обращению профсоюзного комитета муниципального унитарного предприятия «Энергия», вскрыты грубые нарушения требований трудового законодательства его директором. Установлено, что руководитель, ранее уже привлекавшийся к административной ответственности за нарушение трудового законодательства, угрожая увольнением, обязал всех работников предприятия подписать разработанные им дополнительные соглашения к трудовым договорам, содержащие дискриминационные условия, заведомо ухудшающие их положение по сравнению с условиями, установленными трудовым законодательством. Работников, отказавшихся подписать указанное незаконное соглашение, директор предупредил об увольнении.

По постановлению прокурора Красноселькупского района в отношении директора было возбуждено дело, по результатам которого постановлением мирового судьи руководитель был признан виновным и дисквалифицирован с запретом осуществлять деятельность по управлению юридическими лицами сроком на 2 года.