Как сообщают ИИ "NewsProm.Ru" в пресс-службе департамента, на территории Тюменской области осуществляют свою деятельность более 1,5 тысяч организаций со среднесписочной численностью не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек. Квота для приема на работу инвалидов в таких организациях устанавливается независимо от организационно-правовой формы в размере 3% среднесписочной численности работников с учетом ранее принятых на работу инвалидов.
Органами службы занятости населения в данные организации для согласования и подписания направлены проекты договоров о квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов.
В настоящее время договоры подписаны с 309 работодателями, заявлена потребность в 136 работниках для трудоустройства инвалидов на рабочие места, созданные в счет установленной квоты.
Материал на полной версии сайта